勵普教育合作機(jī)構(gòu)>鄭州培訓(xùn)學(xué)校>勵普教育在線培訓(xùn)
勵普教育合作機(jī)構(gòu)>鄭州培訓(xùn)學(xué)校>勵普教育在線培訓(xùn)
發(fā)布時間:2022-02-10 08:31:30來源：勵普教育綜合
人力資源管理師成績有效期幾年?人力資源管理師單科成績有效期一年，成績有效期內(nèi)可補(bǔ)考一次，補(bǔ)考時只補(bǔ)未合格科目即可。人力資源管理師成績?nèi)亢细窈箢C發(fā)企業(yè)人力資源管理人員職業(yè)資格證書。證書取得后，不需年審，全國通用，終身有效。
企業(yè)人力資源管理人員全國統(tǒng)一考試按照國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)分為人力資源管理員(國家職業(yè)資格四級)、助理人力資源管理師(國家職業(yè)資格三級)、人力資源管理師(國家職業(yè)資格二級)、高級人力資源師(國家職業(yè)資格一級)。
人力資源管理師職業(yè)資格證書是企業(yè)事業(yè)單位人才選拔、加薪晉升、崗位調(diào)整、級別評定的重要考核依據(jù)。
人力資源管理師個人怎么報名?
個人報考人力資源管理師業(yè)技能鑒定中心或代理機(jī)構(gòu)報名，由各省職業(yè)技能鑒定中心審核報名條件。審核通過后，繳納考試費(fèi)用，繳費(fèi)完成后領(lǐng)取準(zhǔn)考證參加考試。
人力資源管理師考試內(nèi)容：
人力資源師考試三級和四級分為《理論知識》和《技能操作》兩個科目。
人力資源管理師一級和二級則分為《理論知識》、《技能操作》和《綜合評審》。
《理論知識》的題型是單項、多項選擇題;《技能操作》考核的題型包括計算分析題、案例分析題和方案設(shè)計等;《綜合評審》是包括論文和論文答辯。
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