勵普培訓
發布時間:2021-05-12 15:58:17來源：
高頓財經提供多項國際財經職業資格認證培訓，是國內規模較大的財經教育機構之一。
近千位財經精英組成教學研發團隊，洞悉考試規律、研發教學工具及提供海量題庫。
特別聘用從業經驗豐富的財經持證人擔任講師，確保理論與實務操作緊密結合。
服務團隊貼身伴學，為學員量身定制學習計劃。每年數百場后續教育活動，提供終身受益平臺。
四大會計師事務所工作3-5年后出國讀商學院或轉入其他外企的希望很大，因此有“人才跳板”之稱。
工作幾年后25-35萬年薪也是有的。在工作強度上，內資所的壓力要比“四大”相應低一些。
做到財務總監或經理后，年薪可達到30萬。職業發展速度非?？?，而且薪資的漲幅也會很大。
外企崗位職責明確，并且工作強度一般比投資銀行低很多，而且附帶許多培訓機會，可以說性價比很高。
外資全能銀行參考工資：投資銀行類職位可達40萬-80萬RMB/年，商業銀行類職位可能達到20萬RMB/年。
咨詢公司參考工資：麥肯錫、貝恩15萬-20萬RMB/年，羅蘭貝格10萬RMB年。三到四年后年薪一般可超過50萬RMB。
回顧自己一天的學習時間安排，想一想在哪些事情上花費的時間較多。比如你經過前期的一個簡單學習，發現自己在做題方面是弱項，你就要找出具體原因是什么。如果是因為對知識點的不熟悉導致做題時間長，那你就需要加強對知識點的學習，如果是因為做題的速度慢，你就需要多花時間來多練題，慢慢提升做題速度。
每天早晨花3-5分鐘，將自己一天的工作按照：重要緊急——重要不緊急——緊急不重要——常規工作學習。按照這四個板塊劃分，挑選出3個較重要緊急的工作優先處理，然后在根據工作的時間進度和工作重要、緊急程度安排一天的工作的取舍。不要被一封郵件、一個看似緊急的事件而慌亂失措，然后把剩余的時間都有計劃地安排學ACCA，不做急事的奴隸。
每個人的時間都是有限的，就需要我們合理利用平時的碎片化時間，比如等車、排隊、搭車的時間，可以刷下網課、用手機看看資料等。與其在搭車乘地鐵時看電視劇和綜藝，不如將時間用來看ACCA。睡前的時間也是非常寶貴的，合理利用好可以每天讀70頁書，或者梳理好第二天的學習等。
世界上所有的事情都是有20%重要的事情，和80%常規的不太重要的事情組成，學會合理分配時間和精力非常重要。每周一、每天的早晨，用來安排處理較重要的、耗費精力的事情。其他雜事和常規工作可放在精力較為分散的時間去做。
武漢洪山ACCA培訓班哪家好?選高頓財經~高頓秉承“終身財經教育”的理念，利用集團相關產品線，為學員構建了一個終身財經教育平臺。高頓充分發揮財經教育核心資源優勢，為學員提供可受益一生的后續教育，主題涵蓋財經專業、職業發展以及個人修養等廣泛內容，支持學員職業生涯的持續發展，打開職業上升通道，建立良好行業人脈圈。
選擇高頓ACCA課程培訓的理由
1、專業機構
高頓財經提供多項國際財經職業資格認證培訓，是國內規模較大的財經教育機構之一。
2、卓越研發
近千位財經精英組成教學研發團隊，洞悉考試規律、研發教學工具及提供海量題庫。
3、強大師資
特別聘用從業經驗豐富的財經持證人擔任講師，確保理論與實務操作緊密結合。
4、終身教育
服務團隊貼身伴學，為學員量身定制學習計劃。每年數百場后續教育活動，提供終身受益平臺。
高頓學校特色
1、高頓使命
成就年輕夢想，推動中國新商業文明發展
2、高頓愿景
以科技為驅動，構建國際化的終身財經教育生態體系，教育•終身•科技•國際•生態
3、價值觀
客戶第一，以奮斗者為本;以正立心、以信持行、以責育懷、以拼為本、以韌成事。
"幫助學員很快獲取職業認證"是高頓品牌的核心價值，也是高頓研究院所有研究員進行前沿教學理論研究和課程開發的動力。研究員與國際前沿的教學理論接軌，遵循教育技術理論，**EDOTA科學研發，以教學數據和考試數據為基礎，結合學員反饋和實際需求，通過"設計—優化—測試—使用—測評"的系統化方法，進行合理的教學和教學工具研發，增加為學員提供業內超高品質的教學。
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