公務員考試分為哪幾種類型？公務員好不好考？

公務員考試可以分為國考、省考、選調生、遴選。國家公務員考試簡稱國考，指中央、國家機關公務員考試，是國家部、委、署、總局招考在中央國家機關的工作人員的一種方式，招考條件相對比較嚴格，一般均要求全日制本科應屆、歷屆畢業生，部分職位要求碩士研究生和英語四級、計算機二級。

省考是各省公務員考試的簡稱，由各省省市縣鄉四級招錄由省級主管部門統一安排，編制隸屬于各省。

選調生是各省黨委組織部門有計劃地從高等院校選調品學兼優的應屆大學本科及其以上畢業生到基層工作，作為黨政領導干部后備人選和縣級以上黨政機關高素質的工作人員人選進行重點培養的群體的簡稱。

遴選是一種可以跨政府層級、跨工作部門(系統)、跨地區的競爭性選拔。全國各省(區、市)、市(地)、縣(市、區)、鄉鎮(街道)各級機關公務員和參照公務員法管理機關(單位)中的工作人員都可以報考中央機關，對他們報考的崗位也沒做嚴格限制，可以跨越自己的工作部門(系統)報考。

公務員考試難不難？

1、考試本身并不難，難的是競爭

公務員考試分為筆試+面試，你要zhi過關斬dao將才能脫穎而出。眾說周知，公務員考試就像千軍萬馬過獨木橋，例如2017浙江公務員考試，僅招錄6000多人，報名的卻有二十多萬人，可想而知，百人一崗，千人一崗已經不是那么稀奇的事了。

2、考試本身并不難，難的是沒時間

浙江公務員考試行測要求2個小時內要做完120題選擇題，相信時間不夠的問題困擾著大部分考生，公務員考試考的天馬星空就是為了考驗一個人發現問題，分析問題，解決問題的能力，考驗的是思維是否活躍跳脫。

3、考試本身并不難，難的是知識面太窄

申論考試，考的是材料寫作題，還有一篇1000字+的大作文題，申而論之，有理有據。那么如何才能做到有理有據，有自己的想法表明論點，有論據支持論點呢?相信很多考生在看見申論題目的時候腦子一片空白，往往就耗費時間想到一點寫一點，這樣也就打不好框架，分數也就不那么滿意了。