湖州人力資源管理師四級報考條件是什么？

人力資源管理師考試是由省和企業統一組織考試，考試時間各省自行安排，按照標準，人力資源管理師分為一級、二級、三級、四級共四個等級，各級別報考條件不同。那么，湖州人力資源管理師四級報考條件是什么？

四級人力資源管理師報考條件

1、累計從事本職業或相關職業工作4年(含)以上。

2、取得技工學校本專業或相關專業畢業證書(含尚未取得畢業證書的在校應屆畢業生);或取得經評估論證、以中級技能為培養目標的中等及以上職業學校本專業或相關專業畢業證書(含尚未取得畢業證書的在校應屆畢業生)。

3、高等院校本專業或相關專業在校生。

從2020年開始，人力資源管理師考試改為由用人單位和社會培訓評價組織來進行等級認定，并由他們發證。

報考人力資源管理師考試的流程

人力資源管理師報名流程：1、注冊報名;2、填寫注冊信息;3、填寫報名表格;4、上傳照片;5、提交報考條件相關資料進行資格審查;6、資格審查合格后，立即繳費。

人力資源管理師考試分四個級別，分別為：一級、二級、三級、四級，各級別考試科目如下：

三級和四級考核兩個科目：《理論知識》和《專業技能》;

二級和一級考核三個科目：《理論知識》、《專業技能》和《綜合評審》。

無論幾級，若有成績不合格，則合格成績均保留一年。如果所有成績均不合格，或者所有成績合格可獲得證書，不存在考試成績保留與否的問題。省級鑒定中心負責受理考生提出的成績復核要求，成績復核時間不超過六個月。